Para el 2023 se registró una de las alzas más significativas para el salario mínimo en Colombia, esto encabeza de los negociadores entre los que estaba el Gobierno Nacional, los empresarios y sindicatos de trabajadores que discutieron las alzas pertinentes en el salario básico.
Para este año pasó de 1.000.000 de pesos a 1.160.000 sumando el auxilio de transporte de 140.000 pesos para las personas que obtienen estos salarios. A pesar de representar un alza significativa, un reciente ranking dejó mal puesto a Colombia ya que sería uno de los países en América Latina con los menores salarios básicos.
Lea también: Los horarios de los bancos durante Semana Santa
Según el ranking de Picodi, el salario mínimo mensual vigente está en la tercera posición como el más bajo de la región, siendo superado solo por Perú y Brasil. Esto se da a pesar de que el presidente Gustavo Petro hizo el anuncio del alza del 16% del salario mínimo para este año, un aumento que significó uno de los incrementos más grandes en los últimos años.
Por otro lado, el listado indicó que los países con mayor salario mínimo son Uruguay con 424 dólares, en Ecuador 407 dólares, en Chile 369 dólares y en Argentina 336 dólares.
Cabe destacar que uno de los aspectos que más ha impactado la economía colombiana ha sido los altos niveles de inflación en el último año, por lo que el presidente Petro con el alza significativa del salario mínimo busca que los colombianos en cierta medida recuperen el poder adquisitivo por las consecuencias económicas en el país.
Además: Las ciudades donde los colombianos se sienten más inseguros
Si gana el salario mínimo esto le deberán pagar si trabaja jueves y viernes santo:
Por un lado, las personas que solo trabajan los fines de semana no tienen derecho al recargo adicional ya que están contratados para cubrir este tipo de jornadas, así mismo, los trabajadores que tengan un horario de 36 horas semanales con turnos de 6 horas diarias no podrán acceder al recargo.
Para las personas que tendrán que trabajar durante los festivos que se aproximan esta semana tendrán que ser remunerados con el pago adicional del 75% del salario base diario. Por lo que en el caso del salario mínimo un día que cuesta 38.667 pesos podrá contar con 29.000 pesos para un total de 67.667 pesos el día festivo trabajado.
