La generación de empleo y las estrategias para crear nuevos espacios colaborativos que contribuyan a la reactivación económica están a la orden del día. Por eso Talent4U, una aplicación que busca ayudar a millones de colombianos a encontrar un empleo ha lanzado una nueva estrategia en la que plantea apoyar a mujeres cabeza de hogar abriendo alrededor de 300 nuevas vacantes.
En Colombia, de acuerdo a datos emitidos por el Departamento Nacional de Estadística, DANE, de 22 millones de mujeres, la mitad son cabeza de familia y a su vez, 4 millones de ellas tiene a cargo personas con discapacidad.
Además, tras la crisis económica, las mujeres han sido de las más afectadas en materia de desempleo, con un nivel de desocupación del 19,6 %.
Por cifras como las anteriores es que Talent4U ha decidido apoyar e incentivar el empleo en el país, y a su vez, favorecer a grupos inclusivos como son las mujeres cabezas de familia.
Según, Andrea Jiménez psicóloga experta y especialista en recursos humanos, las mujeres son claves en la dirección, creación y liderazgo de empresas actualmente, razón por la que las organizaciones deberían reconocer el potencial de sus competencia y habilidades.
Talent4U se ha comprometido a encontrar empleo priorizando a los grupos en situación de vulnerabilidad, como su aporte en la generación de empleo y oportunidades, así lo manifestó Harold Álzate, Director de Mejoramiento Estratégico: “Estamos convencidos que Talent4U, es un aplicativo facilitador para conseguir trabajo, porque creemos que todos debemos ser incluidos y tener las mismas oportunidades que los demás”.
Los interesados deberán registrarse en la página Talen4U, adjuntar su hoja de vida y revisar las más de 769 vacantes ofertadas, donde 428 corresponden a cargos comerciales, 163 operativos, 119 administrativos y 59 estratégicos que corresponden a desarrolladores y gerentes.
