En los últimos años, la tecnología educativa o Edtech ha transformado la forma en que se aprende y enseña la profesión contable, dado que con esta plataforma los estudiantes puedan acceder a cursos y programas de contabilidad en línea, lo que les brinda una mayor flexibilidad para adaptar sus estudios a sus horarios y necesidades personales y laborales.
La flexibilidad de Edtech también se da porque permite la creación de contenidos educativos interactivos, que hacen que el aprendizaje sea más atractivo y efectivo. De allí que los estudiantes pueden realizar desde videoconferencias hasta evaluaciones basadas en inteligencia artificial (IA), además de acceder a diferentes vías de aprendizaje para una mejor adaptación con las plataformas.
De igual manera Edtech ha permitido a los profesionales contables acceder a una amplia gama de recursos educativos en línea. Plataformas de aprendizaje en línea, cursos en línea, webinars y tutoriales interactivos están disponibles en cualquier momento y lugar. Los materiales educativos en línea ofrecen una gran variedad de formatos, como videos, ejercicios prácticos y estudios de casos, que enriquecen el aprendizaje y ayudan a los estudiantes a comprender y aplicar conceptos contables de manera más efectiva.
La industria de las Edtech en Colombia se ha consolidado aceleradamente y cada día son más las ofertas de plataformas que buscan a través de sus herramientas impulsar y unir la tecnología y la educación para fomentar el conocimiento, creatividad y aprendizaje de quienes las usan.
Actualmente, en el país hay un gran número de Edtech que han logrado crear más de 3.000 puestos de trabajo en toda Latinoamérica. Entre las más destacadas se encuentran Platzi, que entre otras en 2021 recaudó fondos de inversión por más de USD$62 millones, convirtiéndose en la plataforma de educación en línea más grande de Hispanoamérica, sin embargo, esta industria es tan prometedora que las posibilidades se han expandido.
Slang, por ejemplo, es una Edtech B2B para que los profesionales aprendan inglés; la fundó el colombiano Diego Villegas y se convirtió en el primer startup del país en ingresar al Top 100 de las empresas pioneras de tecnología más prometedoras del mundo por sus soluciones innovadoras de vanguardia basadas en machine learning.
Así mismo, plataformas como Skillshare, una comunidad de aprendizaje en línea en la que todas las personas pueden descubrir o tomar una clase o enseñar, ofrece una gran oportunidad para que los profesionales sumen visibilidad, ganen seguidores y den a conocer su labor. Además, es un medio que les permite incrementar ingresos.
La capacitación bajo el modelo Edtech acelera el proceso de digitalización y favorece el: reskilling y upskilling. El primer concepto implica que un profesional recibe formación para ser transferido a otro tipo de cargo o área. En el upskilling, por su parte, se refiere a que un profesional se capacita para crecer en su rol actual, mejorando su productividad y perfeccionando su especialización.
Es importante destacar que la implementación exitosa de la Edtech en la profesión contable en Colombia requiere de una mentalidad abierta al cambio y una capacitación adecuada. Los profesionales contables deben estar dispuestos a adaptarse a nuevas tecnologías y aprovechar al máximo las oportunidades que ofrecen. Además, es fundamental contar con programas de capacitación y actualización constante para mantenerse al día con los avances tecnológicos y las mejores prácticas en el campo contable.
